Frumvarp um breytingar á jafnréttislögum, þar á meðal jafnlaunavottun, liggur nú fyrir. Við hjá Ráði höfum orðið vör við að margir eru að velta fyrir

Ferlastjórnun samkvæmt ISO-aðferðafræði snýst ekki bara um staðla eða skjöl – heldur um að skapa skýrleika, stöðugleika og umbótamenningu í starfsemi. Þegar ferlar, hvort sem

Árið 2023 tóku gildi nýjar reglugerðir  Evrópusambandsins um launajafnrétti sem miða að því að minnka kynbundinn launamun og auka aðgengi að upplýsingum um laun. Lykilþættir

Nú er árið 2024 senn á enda og er þakklæti fyrir ánægjulegt og gefandi samstarf okkur efst í huga í lok þessa árs. Síðastliðin átta

Síðastliðna 6 mánuði hefur hópur sérfræðinga á vegum Norrænu ráðherranefndarinnar unnið skýrslu um stöðu jafnréttissjónarmiða við innleiðingu loftlagsáætlunar Sameinuðu þjóðanna (UNFCCC GAP) á Íslandi. Verkefnið

Nú líður árið 2023 senn á enda og við viljum taka okkur stund til að þakka fyrir ánægjulegt og lærdómsríkt samstarf. Á árinu fengum við